責(zé)任與擔(dān)當(dāng)：力士德公司召開管理工作會議
8月26日，力士德公司管理工作會議成功召開，本次會議以“轉(zhuǎn)變理念、統(tǒng)一思想、變革創(chuàng)新、突破發(fā)展”為主題。公司領(lǐng)導(dǎo)、全體管理人員、工程技術(shù)人員、車間班組長參加了會議。
會議由副總經(jīng)理劉其民主持。公司執(zhí)行總經(jīng)理代卓浩向全體人員分析了1-7月份國內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)形勢和行業(yè)發(fā)展趨勢，并匯報(bào)了前7個月的運(yùn)行情況和主要工作完成情況，指出行業(yè)整體需求不足的狀況依然沒有改變，存量市場顯現(xiàn)，市場競爭更加殘酷。要求下半年一切工作要圍繞改善公司運(yùn)營質(zhì)量上來，降低應(yīng)收賬款，控制風(fēng)險(xiǎn)，減少費(fèi)用支出，提升效益。
公司總經(jīng)理代永海做了“責(zé)任與擔(dān)當(dāng)”為主題的發(fā)言，要求各級管理人員要將思想統(tǒng)一到公司生存發(fā)展大局上來，要冷靜分析行業(yè)面臨的形勢和挑戰(zhàn)，要以公司下半年經(jīng)營計(jì)劃為中心，以公司下半年工作重點(diǎn)和各項(xiàng)對策為主線，層層分解，敢于擔(dān)當(dāng)、勇于拼搏，腳踏實(shí)地、務(wù)實(shí)工作，開創(chuàng)更加美好的未來。
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