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“柳工集團(tuán)的使命是什么？新修訂的《柳工集團(tuán)文化大綱》關(guān)鍵要點(diǎn)是哪些？我們要如何理解這些要點(diǎn)？”2月17日、18日，柳工歐維姆公司禮堂里濟(jì)濟(jì)一堂，《柳工集團(tuán)文化大綱》巡回宣講活動在歐維姆公司拉開了帷幕。
近年來，隨著柳工集團(tuán)公司業(yè)務(wù)快速拓展，柳工大集團(tuán)文化建設(shè)和文化融合的需求日益迫切?！读ぜ瘓F(tuán)文化大綱》在柳工文化原有基礎(chǔ)上充分考慮大集團(tuán)的特點(diǎn)，重點(diǎn)明確柳工集團(tuán)的核心理念。大綱指出，集團(tuán)公司的使命是“提供卓越裝備，共筑美好家園”；愿景是“成為值得尊敬的裝備制造業(yè)世界級企業(yè)”；核心價值觀是“客戶導(dǎo)向、品質(zhì)成就未來，以人為本、合作創(chuàng)造價值”，同時圍繞這些核心理念進(jìn)行系統(tǒng)闡述。這些闡述進(jìn)一步豐富和發(fā)展了集團(tuán)文化大綱的內(nèi)涵，構(gòu)建起柳工集團(tuán)文化的科學(xué)體系。
為推動《柳工集團(tuán)文化大綱》深入傳播，公司制定了集團(tuán)范圍內(nèi)的巡回宣講活動方案。在首場歐維姆公司的宣講活動中，柳工集團(tuán)公司黨委工作部副部長陸騏、企業(yè)文化管理辦公室主管潘戡，分別講解了《柳工集團(tuán)文化大綱》以及《文化管理》。柳工歐維姆公司中高層領(lǐng)導(dǎo)、主管、班組長及員工代表近500多人參加活動，有效增進(jìn)了對柳工集團(tuán)文化的深入理解。
2-3月，柳工還將在集團(tuán)總部職能部門及集團(tuán)下屬子公司開展宣講活動。通過集團(tuán)文化大綱深入宣貫，有效引領(lǐng)和推動柳工集團(tuán)公司與下屬子公司的母子文化建設(shè)和文化融合，增強(qiáng)柳工大集團(tuán)管控能力及品牌形象樹立，推動集團(tuán)業(yè)務(wù)更好更快的發(fā)展。
